Murapol Kariera Asystent / Asystentka Architekta
Dział Projektowy

Asystent / Asystentka Architekta

Miejsce:
Warszawa
DOŚWIADCZENIE:
3-5 lat
Ważne do:
28.03.2024
Status ogłoszenia:
Rekrutacja zamknięta
Nasze wymagania
  • Wykształcenie wyższe architektoniczne
  • Bardzo dobra znajomość przepisów dot. prawa budowlanego, administracyjnego, planowania przestrzennego oraz warunków technicznych i norm
  • Minimum rok doświadczenia przy sporządzaniu projektów budowlanych i wykonawczych budynków wielorodzinnych
  • Bardzo dobra znajomość programu AutoCad - warunek
  • Dobra znajomość programu Revit
Zakres obowiązków
  • Uczestnictwo w pełnym procesie projektowym od fazy koncepcji do fazy projektu wykonawczego włącznie
  • Współudział w opracowywaniu projektów koncepcyjnych, budowlanych i wykonawczych
  • Przygotowywanie analiz chłonności pod kątem możliwości inwestycyjnych działki
  • Uczestnictwo w koordynacji procesu realizacji – możliwość odbycia praktyki zawodowej na budowie, niezbędnej do egzaminu na uprawnienia architektoniczne do projektowania bez ograniczeń
sectionTitleCardsBackgroundRight
BENEFITY

Co zapewniamy?

Grupa Murapol oferuje szereg różnego rodzaju benefitów, które pracownicy rzeczywiście potrzebują. Od prywatnej opieki medycznej, przez możliwość dofinansowania pakietu MultiSport, po budżet na wyjazdy integracyjne i dostęp do najlepszych narzędzi i oprogramowania. Sam wybierz, z czego będziesz korzystać.  

benefit
Prywatna opieka medyczna
benefit
Program emerytalny
benefit
Dofinansowanie zajęć sportowych - MultiSport
benefit
Ubezpieczenie na życie
benefit
Spotkania integracyjne
benefit
Program rekomendacji pracowników
benefit
Dofinansowanie szkoleń i kursów
benefit
Premie

Proces rekrutacyjny

consulting
1
Aplikacja – wyślij nam swoje CV!

To etap, który pozwoli Nam wstępnie Cię poznać. Niestety, ze względu na dużą liczbę aplikacji możemy odpisać jedynie wybranym osobom! Niezmiennie jednak dziękujemy za zainteresowanie naszą ofertą!

consulting
2
Mamy kontakt!

Zainteresowało nas Twoje CV! Spełnia ono wymagania postawione przed kandydatami na dane stanowisko. Chcemy poznać Cię bliżej – umówmy się na rozmowę!

consulting
3
Rozmowa z rekruterem

Na tym etapie możemy poznać się bliżej. Przedstawimy Ci naszą firmę, a Ty opowiesz o swoim dotychczasowym doświadczeniu. Możliwe, że rekruter poprosi Cię o wykonanie niezbyt czasochłonnego zadania. Dzięki niemu dowiemy się więcej o Twoich kompetencjach.

handshake
4
Zakończenie rekrutacji

Na koniec porozmawiasz z dyrektorem działu. To okazja na poznanie się oraz omówienie szczegółów. Już w najbliższym czasie dowiesz się, czy możemy zaoferować Ci to stanowisko!

Formularz kontaktowy

close

Бланк з контактами

close

Zapytaj o promocję

close

Zapytaj o promocję

close